管理心理学在人力资源开发与管理中的运用
【关键词】 管理心理学; 人力资源; 组织;
【英文关键词】 Management Psychology; Human resources; Organization;
【中文摘要】 随着全球经济一体化时代的到来,竞争的范围迅速扩大,竞争的程度空前加剧。那么,谁将是竞争中的胜者?是那些占据人力资源优势的地区、国家和企业。管理心理学作为一门现代管理科学,愈来愈为学术界和企业界所重视,其原因在于它从另一个侧面即组织中人的心理与行为这一侧面,提出了有关管理的新认识、新观点、新理论。 在研究人力资源开发与管理的过程中,笔者着重从管理心理学在人力资源开发与管理中的运用方面,进行比较深入地分析与探讨,旨在使人力资源的开发与管理更具有效性。 全文共分为五章。第一章绪论,介绍本文研究背景与研究内容,管理心理学的研究对象,人力资源开发与管理的含义及其与管理心理学的关系。 第二章介绍如何把个体心理的分析运用到人力资源的开发与管理中来。 第三章阐述了群体心理在人力资源开发和管理中产生的影响,并分析如何有效地运用群体心理。 第四章从组织沟通、人际关系、企业...
【英文摘要】 With the global economic integration coming, the competition extent is going rapidly & the competition level is getting drastic as never before. In this case, who is the victor in this competition? It must be the regions, countries & enterprises who occupied the advantages of human resources. Education circles & enterprise circles pay more attention to Management Psychology, which is taken as a modern administerial science, one of the main reasons is it has raised some new knowledge, new view & new theory a...
管理心理学在人力资源开发与管理中的运用
目录 3-6
中文摘要 6-7
英文摘要 7
第一章 绪论 9-14
1.1 本文研究背景与研究内容 9
1.2 管理心理学的研究对象 9-11
1.2.1 人力中心论 9-10
1.2.2 系统论 10-11
1.2.3 内环境系统论 11
1.3 人力资源开发与管理的含义 11-12
1.4 管理心理学与人力资源开发与管理的关系 12-14
第二章 个体心理与人力资源开发与管理 14-29
2.1 个性差异在人力资源开发与管理中的运用 14-20
2.1.1 兴趣 14-15
2.1.2 气质 15-18
2.1.3 性格 18
2.1.4 能力 18-20
2.2 社会知觉在人力资源开发与管理中的运用 20-25
2.2.1 自我认知 21-22
2.2.2 对他人的知觉 22-23
2.2.3 人际知觉 23
2.2.4 角色知觉 23-25
2.3 意识倾向在人力资源开发与管理中的运用 25-29
2.3.1 态度 25-26
2.3.2 情绪、情感 26-29
第三章 群体心理与人力资源开发和管理 29-40
3.1 群体压力与群体凝聚力 29-33
3.1.1 群体压力与从众行为 29-31
3.1.2 群体凝聚力 31-33
3.2 群体士气与群体冲突 33-40
3.2.1 群体士气 33-35
3.2.2 群体冲突 35-36
3.2.3 社会助长与社会干扰 36-40
第四章 组织心理与人力资源开发和管理 40-53
4.1 组织沟通与人际关系 40-44
4.1.1 组织沟通 40-42
4.1.2 人际关系 42-44
4.2 企业文化建设与人力资源开发和管理 44-50
4.2.1 企业文化建设的心理机制 45-46
4.2.2 企业文化对人力资源开发与管理的作用 46-48
4.2.3 建设有中国特色的企业文化 48-50
4.3 保健因素与激励因素 50-53
第五章 领导心理与人力资源开发和管理 53-61
5.1 领导的管理角色 53-56
5.1.1 人际关系角色 53-54
5.1.2 情报角色 54-55
5.1.3 决策角色 55-56
5.2 领导用人心理优化 56-61
5.2.1 识人要理智善辨 56-58
5.2.2 容人要有肚量 58-59
5.2.3 爱才要有远见 59-61
结论 61-62
参考文献 62-63
攻读学位期间发表的论文 63-64
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